只要確立了企業(yè)合規(guī)師的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，建立企業(yè)合規(guī)師的人才教育培養(yǎng)機(jī)制，幫助企業(yè)培養(yǎng)、選拔專業(yè)的合規(guī)人才，才能推動(dòng)企業(yè)合規(guī)建設(shè)，讓企業(yè)良好的運(yùn)轉(zhuǎn)。那么，2022云南企業(yè)合規(guī)師首考報(bào)名時(shí)間是何時(shí)?一起來(lái)看看吧。

2022企業(yè)合規(guī)師首考報(bào)名時(shí)間安排

(一)報(bào)名時(shí)間

2022年2月7日--2022年3月7日

(二)打印準(zhǔn)考證時(shí)間

2022年3月14日--2022年3月19日

(三)考試時(shí)間

2022年3月19日

(四)成績(jī)查詢時(shí)間

2022年4月18日--2022年4月24日

(五)證書領(lǐng)取時(shí)間

2022年5月下旬

企業(yè)合規(guī)師的相關(guān)介紹

企業(yè)合規(guī)師是指從事企業(yè)合規(guī)建設(shè)、管理和監(jiān)督工作，使企業(yè)及企業(yè)內(nèi)部成員行為符合法律法規(guī)、監(jiān)管要求、行業(yè)規(guī)定和道德規(guī)范的人員。企業(yè)合規(guī)師主要工作任務(wù)：制定企業(yè)合規(guī)管理戰(zhàn)略規(guī)劃和管理計(jì)劃;識(shí)別、評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)與管理企業(yè)的合規(guī)義務(wù);制定并實(shí)施企業(yè)內(nèi)部合規(guī)管理制度和流程;開(kāi)展企業(yè)合規(guī)咨詢、合規(guī)調(diào)查，處理合規(guī)舉報(bào);監(jiān)控企業(yè)合規(guī)管理體系運(yùn)行有效性，開(kāi)展評(píng)價(jià)、審計(jì)、優(yōu)化等工作;處理與外部監(jiān)管方、合作方相關(guān)的合規(guī)事務(wù);開(kāi)展企業(yè)合規(guī)培訓(xùn)、合規(guī)考核、合規(guī)宣傳及合規(guī)文化建設(shè)。

企業(yè)合規(guī)師可以提升企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理和風(fēng)控基本能力，包括關(guān)鍵合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估實(shí)戰(zhàn)各職能部門的基本合規(guī)管理職責(zé)和權(quán)限、合規(guī)管理內(nèi)容體系設(shè)計(jì)、合規(guī)管理評(píng)價(jià)與績(jī)效考核。

幫助企業(yè)解決合規(guī)管理與風(fēng)險(xiǎn)控制的規(guī)劃風(fēng)險(xiǎn)及預(yù)防和管控問(wèn)題;

包括實(shí)施合規(guī)管理機(jī)制、合規(guī)管理與稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制的綜合案例分析、合規(guī)管理人才培養(yǎng)與文化建設(shè)等。明確合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。

包括合規(guī)管理概要、合規(guī)管理模型框架、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與風(fēng)控、合規(guī)管理制度和流程等。

更多培訓(xùn)課程： 昆明企業(yè)合規(guī)師 更多學(xué)校信息： 云南昆明優(yōu)路教育培訓(xùn)學(xué)校 咨詢電話：