南京比較好的企業(yè)合規(guī)師培訓(xùn)推薦

發(fā)布時(shí)間:2023-11-29 15:58:39來源：尚訓(xùn)網(wǎng)綜合

企業(yè)合規(guī)師是一種新職業(yè)的名稱，指從事企業(yè)合規(guī)建設(shè)、管理和監(jiān)督工作，使企業(yè)及企業(yè)內(nèi)部成員行為符合法律法規(guī)、監(jiān)管要求、行業(yè)規(guī)定和道德規(guī)范的人員。

企業(yè)合規(guī)師主要工作任務(wù)

制定企業(yè)合規(guī)管理戰(zhàn)略規(guī)劃和管理計(jì)劃;

識(shí)別、評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)與管理企業(yè)的合規(guī)義務(wù);

制定并實(shí)施企業(yè)內(nèi)部合規(guī)管理制度和流程;

開展企業(yè)合規(guī)咨詢、合規(guī)調(diào)查，處理合規(guī)舉報(bào);

監(jiān)控企業(yè)合規(guī)管理體系運(yùn)行有效性，開展評(píng)價(jià)、審計(jì)、優(yōu)化等工作;

開展企業(yè)合規(guī)培訓(xùn)、合規(guī)考核、合規(guī)宣傳及合規(guī)文化建設(shè)。

企業(yè)合規(guī)師學(xué)員收益

01

較新的企業(yè)合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)的前沿資訊；
02

合規(guī)管理的基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)操技能；
03

確合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，幫助提升企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理和風(fēng)控基本能力；
04

受合規(guī)經(jīng)營(yíng)和風(fēng)險(xiǎn)控制方面的和教授級(jí)師資的專業(yè)授課和指導(dǎo)；
05

展自我綜合戰(zhàn)略思維能力和管理能力；

優(yōu)路環(huán)境展示

職場(chǎng)痛點(diǎn)

01

隨著國(guó)家出臺(tái)一系列的合規(guī)管理文件，要求嚴(yán)格和規(guī)范企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)體系建設(shè)，加強(qiáng)合規(guī)管理與風(fēng)險(xiǎn)防控，是當(dāng)今大中型企業(yè)必須加重與強(qiáng)化內(nèi)部管理的迫切要求。特別是2017年中興事件以來，中國(guó)企業(yè)對(duì)建立與健全合規(guī)管理體系和風(fēng)險(xiǎn)防控的重視程度越來越強(qiáng)，也是中國(guó)全面推進(jìn)依法治國(guó)，依法治企，企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)的總體要求的客觀需要。這是企業(yè)必須高度重視的管理內(nèi)容。
02

企業(yè)如何在經(jīng)營(yíng)過程中要防范和避免涉及到租賃合同糾紛、偽造租賃物采購合同、冒充其他公司與其實(shí)際控制企業(yè)開展聯(lián)合直租交易、租期內(nèi)承租人偽造租賃物權(quán)屬文件并處置租賃物獲利等行為發(fā)生，這也是有必要引起企業(yè)必須高度重視合規(guī)管理的建立和宣傳。
03

企業(yè)要加強(qiáng)自身的合規(guī)體系建設(shè)，要加大成本投入，如增加人力、物力、財(cái)力去做好以下合規(guī)相關(guān)工作，包括合規(guī)管理的目標(biāo)和原則、合規(guī)管理架構(gòu)、合規(guī)管理制度、合規(guī)管理運(yùn)作機(jī)制、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估與處置、合規(guī)評(píng)審與改進(jìn)、合規(guī)文化建設(shè)等方面。

相關(guān)簡(jiǎn)介

優(yōu)路教育成立于2005年，是國(guó)內(nèi)兼具口碑與實(shí)力的職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，主要從事建筑工程、消防安全、醫(yī)藥衛(wèi)生、財(cái)稅金融、教資招教、經(jīng)濟(jì)管理、康養(yǎng)技能、法律考試、公務(wù)員考試、四六級(jí)考研等領(lǐng)域的職業(yè)考試培訓(xùn)服務(wù)，經(jīng)過十幾年的發(fā)展，設(shè)立了覆蓋全國(guó)30個(gè)省級(jí)行政區(qū)域的眾多家分支機(jī)構(gòu)，擁有32大教研基地和遍布全國(guó)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，組建了自有的教學(xué)和教務(wù)團(tuán)隊(duì)，形成了豐富的課程產(chǎn)品矩陣和標(biāo)準(zhǔn)化的教學(xué)管理體系，現(xiàn)已成為集OMO教學(xué)、學(xué)習(xí)平臺(tái)及應(yīng)用研發(fā)、圖書出版發(fā)行于一體的大型知識(shí)服務(wù)實(shí)體和綜合性教育服務(wù)機(jī)構(gòu)。

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優(yōu)路企業(yè)合規(guī)師課程大綱

1.企業(yè)合規(guī)相關(guān)法規(guī)

2.合規(guī)管理

3.內(nèi)部控制

4.內(nèi)部審計(jì)

5.全面風(fēng)險(xiǎn)管理

6.內(nèi)部合規(guī)運(yùn)營(yíng)管理

7.合規(guī)管理體系構(gòu)建

8.合規(guī)評(píng)價(jià)與結(jié)果運(yùn)用

9.業(yè)務(wù)領(lǐng)域合規(guī)管理的綜合案例分析

10.合規(guī)管理人才培養(yǎng)與文化建設(shè)

企業(yè)合規(guī)師報(bào)考條件

初級(jí)企業(yè)合規(guī)師

有志于從事基礎(chǔ)企業(yè)合規(guī)工作人員;法學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、人力資源管理、審計(jì)、會(huì)計(jì)、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷管理、財(cái)務(wù)投資管理、現(xiàn)代企業(yè)管理等專業(yè)本科院校學(xué)生，或取得國(guó)家教育部門認(rèn)可的?？萍耙陨蠈W(xué)歷，并具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。(滿足其中一項(xiàng)條件即可報(bào)名)

中級(jí)企業(yè)合規(guī)師

取得國(guó)家教育部門認(rèn)可的碩士學(xué)位或研究生學(xué)歷證書;取得國(guó)家教育部門認(rèn)可的本科學(xué)歷，滿2年;取得國(guó)家教育部門認(rèn)可的專科學(xué)歷，滿3年;取得初級(jí)企業(yè)合規(guī)師證書，滿1年;其他有志于從事企業(yè)合規(guī)服務(wù)工作，并有連續(xù)3年及以上行政專員、法務(wù)專員、審計(jì)專員、稅務(wù)財(cái)務(wù)專員、人力資源管理專員等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。(滿足其中一項(xiàng)條件即可報(bào)名)

高級(jí)企業(yè)合規(guī)師

取得律師、人力資源管理師一級(jí)、稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師相關(guān)資質(zhì)和證書，并從業(yè)企業(yè)合規(guī)相關(guān)工作滿1年;取得國(guó)家教育部門認(rèn)可的研究生學(xué)歷，滿2年;取得國(guó)家教育部門認(rèn)可的本科學(xué)歷，滿3年;取得國(guó)家教育部門認(rèn)可的?？茖W(xué)歷，滿4年;取得初級(jí)企業(yè)合規(guī)師證書，滿2年;取得中級(jí)企業(yè)合規(guī)師證書，滿1年;有6年以上工作經(jīng)驗(yàn)(含3年以上企事業(yè)單位管理經(jīng)驗(yàn))的民營(yíng)企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、法人、股東、副總，或跨國(guó)公司及大中型國(guó)有企業(yè)總監(jiān)人士。(滿足其中一項(xiàng)條件即可報(bào)名)

為什么報(bào)考企業(yè)合規(guī)師?

企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中面臨的風(fēng)險(xiǎn)因素越來越多，企業(yè)合規(guī)管理也越來越受到關(guān)注和重視。

企業(yè)合規(guī)師成為正式職業(yè)，就表明政府對(duì)企業(yè)合規(guī)發(fā)展的重視，并且出臺(tái)了一系列的政策及指引，來支持企業(yè)推動(dòng)合規(guī)管理體系的建設(shè)。

在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理過程中，可能會(huì)遇到的風(fēng)險(xiǎn)大致包括政策風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)以及團(tuán)隊(duì)風(fēng)險(xiǎn)等，一旦企業(yè)在發(fā)展中遇到因不合規(guī)產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)問題，輕則會(huì)損失一些經(jīng)濟(jì)利益，嚴(yán)重時(shí)會(huì)阻礙企業(yè)的發(fā)展。

政府發(fā)布了“企業(yè)合規(guī)師”這個(gè)新職業(yè)，目的就在于幫助企業(yè)進(jìn)行合規(guī)管理體系的建立，進(jìn)而有效規(guī)避影響到企業(yè)發(fā)展的一系列風(fēng)險(xiǎn)及問題，保障企業(yè)的穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。

同時(shí)，企業(yè)通過設(shè)置合規(guī)師崗位，雇傭?qū)I(yè)的人才來解決企業(yè)的合規(guī)管理問題，提高企業(yè)員工的合規(guī)意識(shí)，對(duì)維護(hù)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展具有重要的作用。

所以在市場(chǎng)需求和政府政策的雙重推動(dòng)下，企業(yè)合規(guī)師的職業(yè)發(fā)展前景值得期待，企業(yè)合規(guī)師這個(gè)稱呼，也值得你擁有。

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