天津人力資源管理師可以申請補貼，但是取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的才有資格申請補貼，二級目前沒有相關政策。那么，天津人力資源管理師補貼多少錢?一起來看看吧。

天津人力資源管理師補貼多少錢

依法參加失業(yè)保險并足額繳費，累計繳納失業(yè)保險費36個月以上(含36個月)的;自2017年1月1日起取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的。

補貼標準為：

(一)對取得初級(五級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工按照1000元的標準給予補貼;

(二)對取得中級(四級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工按照1500元的標準給予補貼;

(三)對取得高級(三級)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的企業(yè)職工按照2000元的標準給予補貼。

二級人力資源管理師報考條件

1、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上;

2 取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上;

3、取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上;

4、具有大學專科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;

5、具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上;

6 取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。