人力資源管理師考試內(nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。那么，人力資源管理師考試怎么報(bào)名?一起來(lái)看看吧。

2023年晉中人力資源師考試時(shí)間

每年3月、月、7月、9月、11月的第三周的周五、周六、周日。

人力資源師報(bào)名時(shí)間通常提前一個(gè)月進(jìn)行，即人力資源師報(bào)名時(shí)間為2月、8月、5月、11月開(kāi)

人力資源師考試科目是什么?

人力資源師考試分為兩場(chǎng)：理論知識(shí)、操作技能理論知識(shí);操作技能各科100分，均達(dá)到60分為合格。

1、理論知識(shí)考題分兩部分，一是單選題共70道，二是多選題共30道，這里需要注意的是單選多選的分值都是每題1分。分值一樣。多選題少選多選都沒(méi)分。

2、技能操作考題分兩部分，一是“共用題干單項(xiàng)選擇題”、二是“案例分析題”。共60個(gè)單選，40個(gè)多選題。每題1分。

人力資源師考試兩個(gè)科目都是采取電子化的考試方式，考生答題需要通過(guò)操作計(jì)算機(jī)來(lái)完成，需要注意的是，考生必須兩科一次通過(guò)，一科不及格另一科成績(jī)不予保留。

什么是人力資源管理證

人力資源管理證：人力資源管理師從事的工作，與以前的人事管理有很大區(qū)別，主要是更加專業(yè)化。人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。

國(guó)家自2003年開(kāi)始，在全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認(rèn)證，該職業(yè)已被國(guó)家列為實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度的職業(yè)，規(guī)定從業(yè)人員必須持證上崗。

2023年怎么報(bào)考人力資源管理師

1、所有想要報(bào)考人力資源師的朋友都需要了解自己是否滿足對(duì)應(yīng)要求才可以，其中比較重要的就是學(xué)歷要求，當(dāng)學(xué)歷不滿足具有初級(jí)職稱也可以報(bào)名。

2、報(bào)考前需要準(zhǔn)備材料：填寫(xiě)人力資源師報(bào)名表格、免冠照片、學(xué)歷證明、身份證正反面照片，注意：個(gè)人照片拍照時(shí)不要帶有遮擋物;學(xué)歷證明需要出具學(xué)信網(wǎng)截圖。

3、較后通過(guò)官方指定報(bào)名入口或者機(jī)構(gòu)直接提交相關(guān)資料，提交以后會(huì)有官方工作人員對(duì)于我們提交的資料進(jìn)行審核，沒(méi)有問(wèn)題后開(kāi)通線上學(xué)習(xí)平臺(tái)以及頒發(fā)專屬賬號(hào)密碼進(jìn)行學(xué)習(xí)。